Edition N° 6767 | Le 17/05/2024
Les grands groupes se mettent de plus en plus en mode industrie 4.0. Ces dernières années, la tendance s’est poursuivie dans le Royaume avec la modernisation des process industriels. Le cimentier LafargeHolcim Maroc n’a pas dérogé à cette tendance et a réussi le pari du 4.0 en implantant des sites dotés des dernières technologies. À Tanger, l’usine de Tahaddart, l’un des trois centres de broyage...
Edition N° 6766 | Le 16/05/2024
Dislog Group, représentée par son président Moncef Belkhayat, a signé un contrat de représentation exclusive sur la marque Clipper 1959 SL avec le PDG de la société Espagnole Flamagas Pera Puig. La marque Clipper 1959 SL appartient à la Société Espagnole Flamagas, filiale du Groupe Puig, multinationale espagnole cotée en bourse et leader de la parfumerie et de la mode. Ce contrat, qui débute le...
Edition N° 6753 | Le 26/04/2024
ERISER, société pionnière dans les métiers de l’irrigation, entame une nouvelle phase de son développement. Elle accueille, dans son tour de table, le fonds d’investissement Colombus 1, organisme de placement collectif en capital (OPCC) dédié à l’accompagnement des entrepreneurs, PMEs et ETMs nationaux dans leurs projets de développement. Cet investissement permet à Red Med Private Equity de...
Edition N° 6750 | Le 23/04/2024
Le géant mondial des engrais phosphatés a entamé une tournée d’investisseurs pour une obligation internationale d’un montant maximum de 2 milliards de dollars afin de financer son plan de développement, a déclaré une source proche de l’entreprise lundi à Reuters. Le Groupe a désigné BNP Paribas, Citi et JP Morgan pour gérer l’obligation, a précisé la source. Cette obligation serait la première...
Edition N° 6750 | Le 23/04/2024
L’acteur majeur de l’externalisation renforce sa position sur le marché portugais. Il vient de lancer un nouveau site au Pau Parque das Nações de Lisbonne. D’une capacité de 500 positions, ce site vient consolider la montée du Groupe au Portugal où il figure dans le top 3 des outsourceurs (13 sites, 7.000 collaborateurs, 41 nationalités). Le Groupe mise par ailleurs sur le Brésil où il s’est...
Edition N° 6749 | Le 22/04/2024
Et de 7 pour Al Omrane. Le bras armé de l’Etat dans le domaine du logement a donné, jeudi dernier à Casablanca, la 7e édition du «Salon Al Omrane Expo», évènement qui réunit les professionnels de l’immobilier et met en avant la politique nationale en matière de réduction du déficit en logements.
Al Omrane Expo s’étend sur 1.200 m2 et prévoit plusieurs espaces permettant d’accueillir les...
Edition N° 6748 | Le 19/04/2024
La faculté de médecine et de pharmacie de Dakar accueille chaque année plusieurs dizaines d’étudiants marocains (Ph. Privée)
Le bac en poche, de nombreux étudiants marocains optent pour la médecine. Mais accéder à une faculté de médecine n’est pas donné à tous, car il faut passer par un concours ultra sélectif. Une partie des candidats est ainsi obligée de se tourner vers d’autres cieux pour...
Edition N° 6747 | Le 18/04/2024
Xlinks a annoncé avoir revu à la hausse le coût de son ambitieux projet de câble sous-marin devant relier le Maroc au Royaume-Uni. Selon la société britannique, le coût de construction est estimé entre 22 et 24 milliards de livres sterling. Cette révision s’explique notamment par le contexte mondial. «Il y a eu une pression à la hausse significative sur le coût de tous les projets énergétiques»,...
Edition N° 6745 | Le 16/04/2024
Le HCP vient de lancer la refonte de l’enquête nationale sur l’emploi. Cette initiative fait suite aux mutations profondes que connaît le marché du travail, accentuées par la révolution numérique, ainsi que par la dynamique socio-économique dans laquelle s’est inscrit le Maroc, souligne le HCP. L’institution adapte ainsi les outils de mesure et de suivi de la réalité socio-économique du Royaume...
Edition N° 6713 | Le 28/02/2024
Le groupe marocain, spécialiste de la grande distribution avec les enseignes Carrefour, prévoit d’intégrer 2.000 jeunes cette année dans son réseau de magasins à travers le Royaume. Ces nouvelles recrues seront formées et intégrées. Elles bénéficieront de l'expertise de plus de 340 animateurs internes et experts métiers, assurant ainsi une montée en compétence rapide et efficace, indique LabelVie...
