Les Emirats arabes unis font partie des Etats arabes qui ont pris le plus d’avance en matière de e-learning. Le pays est l’un des rares de la région (avec la Jordanie et la Palestine) à octroyer des accréditations à des institutions et à des cursus...

Mêmes préoccupations, mêmes contraintes, à quelques exceptions près. Mise en œuvre des stratégies de réforme, digitalisation, formation des professeurs universitaires, décrochage, innovation, compétences du 21e siècle, intelligence artificielle,...

La faculté de droit de Rabat-Agdal vient d’organiser, en partenariat avec l’Association Jossour forum des femmes marocaines, son premier concours de plaidoirie juridique. Un évènement bénéfique pour les étudiants en droit, aussi bien en termes de...

«Un leader est quelqu’un qui crée de l’engagement, qui donne aux personnes envie de s’engager dans une communauté pour une cause donnée. Toutefois, le leadership exige d’abord un travail d’introspection sur soi avant de savoir où on veut mener sa...

Quels sont les défis et perspectives de développement du capital immatériel? C’est l’une des principales questions qui ont été au cœur du congrès international sur le management et la prospective stratégique des organisations (CIMPSO) qui s’est tenu...

Depuis son démarrage il y a près de trois ans, l’Agence marocaine de sûreté et de sécurité nucléaires et radiologiques (AMSSNuR) ne cesse d’améliorer son rythme d’activité, afin d’atteindre les objectifs de son plan d’action 2020...

Miser sur la vue pour communiquer les informations stratégiques du groupe aux salariés et booster ainsi leur motivation en les impliquant. C’est le concept particulièrement intéressant et original du management visuel. Une démarche récente sous nos...

Vu la pénurie de compétences dans de nombreux domaines, retenir les talents est un défi majeur pour les entreprises. Toutefois, elles ne sont pas les seules concernées. Les pouvoirs publics le sont aussi. En effet, les villes émergentes sont...

Une centaine de lauréats des Classes préparatoires aux grandes écoles (CPGE) sont dans la tourmente. Et pour cause, ils n’ont pas obtenu leur bourse de mérite. Ils accusent ainsi le ministère de l’Education nationale et de la Forma­tion...

Objectif atteint pour la Fonda­tion marocaine de l’étudiant! L’organisme vient d’intégrer près d’une centaine de candidats à son programme annuel de bourses de mérite. L’occasion de briefer ces bacheliers méritants sur leur nouveau parcours de vie...

Après Lausanne et Barcelone, l’école Sports Management School ouvre sa première antenne africaine au sein du campus Planeta à Rabat et ce dès la rentrée 2019/2020. Au pro­gramme notamment, un Master Exé­cutif en management du sport. Un moyen de...

Enseigner aux enfants les ma­tières scientifiques à travers leur passion pour le sport. C’est dans cette optique que Tibu Maroc vient de s’allier avec l’organisme américain STEM Sports, proposant désormais un tout nouveau programme à la fois...

«D’ici 2034, l’Afrique disposera d’un vivier de capital humain considérable. L’enjeu pour le continent est d’en faire un vivier de compétences qui soient au diapason avec les besoins de demain, dites future-proof» explique Amine Lazrak, directeur...

Aiguebelle mise sur les futurs pâtissiers. La marque au chocolat a animé dernièrement une session de formation in­tensive au Centre de formation hôtelière de Mdiq au profit des stagiaires de cet établissement dépendant de l’OFPPT...

Il y a quelques mois, l’Association marocaine d’intelligence économique a fait peau neuve. Nouvelle feuille de route, changement de nom pour, dé­sormais, l’Institut marocain d’intelli­gence stratégique (IMIS), et de nou­velles nominations ont été...

Pour gravir les échelons en entre­prise, certains collaborateurs emploient des moyens peu professionnels et parti­culièrement cyniques. Dans leur dernier ouvrage récemment paru et intitulé «Petit manuel des techniques tordues pour réus­sir en...

Améliorer les performances de ses salariés par le jeu. C’est le concept particulièrement intriguant et original du Game coaching. Une démarche récemment introduite sous nos latitudes qui permet aux salariés de retrouver leur âme d’enfant pour...

Pierre-Antoine Balu, associé à PWC, leader People & Organisation: «Au-delà du modèle opérationnel, il existe un aspect culture d’entreprise et comportement des collaborateurs essentiel, qui est souvent un frein à la transformation que le...