Méthode Seligman: Mettez à profit les vertus de vos salariés!

Identifier et mettre à profit les vertus des salariés pour augmen­ter leur efficacité de travail et leur degré d’épanouissement. C’est le concept de la méthode Seligman. Une démarche qui consiste à associer les tâches professionnelles aux forces de tout un chacun pour un meilleur climat de travail et un rendement global décuplé. Découvrez cet outil de gestion grâce à Redouane Rizki, psychologue du travail et consultant en entreprise...